Au fil des années, cette aventure m’a conduite bien au-delà de mes attentes initiales.
RH Sérénité est devenue un véritable levier d’exploration, me permettant d’embrasser de nouvelles opportunités. Parmi elles, l’enseignement : transmettre mon savoir aux étudiants en licence et master RH, futurs professionnels de demain, est une mission qui me passionne profondément.
Animée par cette même passion pour le partage et la transmission, j’ai également développé des programmes de formation à destination des entreprises. Ces formations permettent d’accompagner les équipes dans le renforcement de leurs compétences RH et managériales, et de répondre aux enjeux spécifiques qui leurs font face.
Accompagner, transmettre et partager
Un défi médico-sportif a également marqué mon parcours, me confirmant l’importance de l’inclusion en entreprise et plus particulièrement du handicap.
Cette expérience a renforcé mon engagement à accompagner les entreprises dans la mise en oeuvre d’une politique inclusive au niveau du handicap, afin de faire d’une obligation légale, une opportunité de développement.
Ces multiples expériences m’ont permis de révéler ce qui m’anime profondément : accompagner, transmettre et partager.
Aujourd’hui, je concentre mes actions autour de ces valeurs essentielles, à travers des missions d’accompagnement, de formation et de transmission.
